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Recent Submissions
Factores de influencia en la calidad legislativa en el parlamento peruano, 2022
(Universidad del Pacífico, 2025-04) Velasquez Quesquen, Angel Javier; Acosta Zarate, Martha Carolina; Sanchez Urrelo, Ramon; Bravo Monteverde, Guido
Es indudable reconocer la trascendencia de la labor legislativa para los peruanos y su impacto en la sociedad; por eso, se hace necesario que se realice con seriedad y pertinencia. Es el Congreso, como institución legislativa, el que tiene la responsabilidad de hacerlo. En ese contexto, la presente investigación tiene como objetivo evaluar los factores que influyen en la calidad legislativa en el parlamento peruano correspondiente a la primera legislatura del período anual de sesiones 2022-2023. El tipo de estudio es aplicado, con un diseño no experimental; y se consideró como muestra no probabilística a 80 proyectos de Ley de esa legislatura. Asimismo, la técnica empleada es el análisis e interpretación documental sobre la base de la hoja de análisis utilizada como instrumento. Para corroborar la hipótesis planteada, se consideró la prueba de regresión ordinal, con la cual se obtuvo como resultado un valor de significancia menor a 0,05 en el ajuste del modelo y en el valor de Pseudo R cuadrado mediante la prueba de Nagelkerke 0,770. Esto evidencia que la eficiencia en la exposición de motivos y la pertinencia en la fórmula legal son factores que influyen significativamente en la calidad legislativa en el parlamento peruano, 2022 en un 77%.
Transición energética y presencia china en el Perú
(Universidad del Pacífico. Centro de Estudios sobre China y Asia Pacífico, 2026) Sanborn, Cynthia; Serrano, Sergio; Curi, Marco
Este documento forma parte de la serie América Latina, China y una transición energética justa, producida en el marco de una iniciativa de investigación y diálogo liderada por la Universidad del Pacífico y el Global Development Policy Center de la Universidad de Boston, junto con investigadores de Argentina, Chile, Colombia y China. La serie analiza el papel de China en las transiciones energéticas de América Latina y las condiciones que permiten aprovechar esa relación para promover una transición más sostenible e inclusiva. El caso peruano examina una paradoja: pese a los compromisos de cooperación en energía limpia y desarrollo verde formulados por los gobiernos del Perú y China, a la creciente presencia de empresas chinas en el subsector eléctrico peruano y a la capacidad tecnológica y financiera de China en energías renovables, la participación china en el desarrollo de nueva capacidad solar y eólica sigue siendo limitada. A partir de fuentes oficiales, literatura especializada y entrevistas a actores clave, el estudio analiza la evolución del sistema energético peruano, las barreras al despliegue de recursos energéticos renovables (RER) y los patrones de inversión extranjera. Sostenemos que la inversión china ha respondido principalmente a las reglas, riesgos y oportunidades del mercado peruano, concentrándose en la adquisición de activos existentes más que en el desarrollo de nueva capacidad RER. El caso muestra que la transición depende, ante todo, de la capacidad del Estado para construir reglas estables, coordinar políticas y orientar los incentivos hacia objetivos de largo plazo, incluyendo un acceso energético más confiable, asequible e inclusivo.
Plan de desarrollo y retención de operarios y técnicos especializados considerados claves en Mota-Engil Perú
(Universidad del Pacífico, 2025-11) Varillas Callupe, Beverly; Villalobos Yamada, Jorge Junior; Zavala Peralta, Kiara Gabriela Karin; Flores Castro, Alejandro
Este trabajo tiene como objeto de investigación: el análisis de los factores que inciden en la retención y desarrollo del talento técnico y operativo especializado en Mota-Engil Perú, así como la propuesta de un plan estratégico orientado a minimizar la rotación y fortalecer la continuidad, del personal considerado clave en los proyectos de infraestructura de la empresa. La metodología aplicada es de tipo mixta y explicativa, con análisis de fuentes primarias (entrevistas a el gerente de recursos humanos y jefes de las áreas operativas) y secundarias (análisis documental interno y benchmarking sectorial). Se implementaron matrices de evaluación de puestos críticos y de desempeño, basadas en metodologías reconocidas como Mercer y SMART, adaptadas a la realidad operativa de la organización. Los principales resultados obtenidos fueron la identificación de 07 puestos críticos de operarios y técnicos altamente especializados, esenciales para la continuidad operativa de los proyectos, la evaluación del desempeño de los ocupantes de estos puestos, evidenciando que el 39% presenta niveles de desempeño competente y sobresaliente, y por último, el diseño de un plan integral de desarrollo y retención basado en cuatro ejes estratégicos: fortalecimiento de beneficios, política de reubicación interna, reconocimiento y clima laboral. La propuesta permitirá reducir los costos de rotación, mejorar la eficiencia operativa, disminuir riesgos laborales y potenciar el compromiso y permanencia del personal clave. Asimismo, se plantea que el modelo sea adaptable a otras áreas de la organización y a futuras operaciones de la empresa, constituyendo una herramienta estratégica para la gestión del talento en un contexto altamente competitivo.
Plan estratégico de la empresa LEGO en el mercado de Estados Unidos de Norte América periodo 2025 – 2027
(Universidad del Pacífico, 2025-08) Castillo Lisson, Julio Alfredo; Otiniano Carbonell, Martín Carlos
El presente trabajo de investigación propone un Plan Estratégico para The LEGO Group en el mercado de Estados Unidos de Norte America para el periodo 2025-2027. En un entorno global caracterizado por la volatilidad y la transformación digital, LEGO se posiciona no solo como el líder mundial en la industria del juguete —con una cuota de mercado del 60% en el segmento de construcción— sino como una marca icónica cuya propuesta de valor radica en el aprendizaje a través del juego (System in Play). A pesar de su sólido desempeño financiero y un valor de marca que lidera el sector por once años consecutivos, el diagnóstico identifica tres desafíos críticos que amenazan la sostenibilidad del modelo de negocio en el mercado estadounidense: 1) La brecha digital: El desplazamiento de las preferencias infantiles hacia el entretenimiento digital y la gratificación inmediata de los videojuegos. 2) La crisis de los materiales: La dependencia histórica del plástico y la lentitud en la transición hacia materiales 100% circulares frente a una regulación ambiental (ASTM F963) y una conciencia social cada vez más rigurosa. 3) Incertidumbre Macroeconómica: Un entorno político en EE.UU. marcado por el retorno del proteccionismo, posibles incrementos arancelarios y una inflación que presiona el poder adquisitivo de los hogares. La investigación plantea una solución integral basada en la Economía Circular y la Transformación Digital, articulada en tres ejes estratégicos: 1) Revitalización de la Cadena de Suministro: Acelerar la sustitución del plástico convencional por polietileno de origen vegetal y materiales reciclados para cumplir la meta de circularidad, convirtiendo la sostenibilidad en una ventaja competitiva de diferenciación. 2) Hibridación del Juego (Phygital): Fortalecer la conexión entre el bloque físico y la experiencia digital mediante el uso de Realidad Aumentada (AR) y plataformas de robótica educativa (LEGO Education), capturando el interés de los segmentos "Alpha" y "Gen Z". 3) Fortalecimiento del Mercado Norteamericano: Optimizar la eficiencia operativa aprovechando la nueva capacidad productiva en Virginia para mitigar riesgos arancelarios y logísticos, garantizando la rentabilidad del accionariado y el impacto social positivo. El plan se justifica desde la viabilidad técnica, respaldada por el know-how tecnológico de LEGO en ciencia de materiales, y la viabilidad económica, sustentada en la resiliencia del mercado estadounidense y el alto valor percibido de la marca como una "inversión generacional". La propuesta concluye que la integración de la sostenibilidad no es solo un imperativo ético ante la crisis climática, sino el motor estratégico necesario para asegurar que LEGO continúe siendo la "fuerza global para el aprendizaje" en la economía del futuro.
Punto de Equilibrio: Retos del Gobierno y reconfiguración política hacia el bicentenario - Paula Muñoz
(Universidad del Pacífico. Centro de Investigación, 2020-11-24) Muñoz Chirinos, Paula; Cabrejos Portocarrero, José Ignacio
Presentamos una nueva edición de #PuntoDeEquilibrio el programa de entrevistas del boletín del Centro de Investigación de la Universidad del Pacífico (CIUP). En esta novena edición, conversamos con Paula Muñoz Chirinos, investigadora CIUP y profesora del Departamento Académico de Ciencias Sociales y Políticas de la Universidad del Pacífico, acerca de los retos del gobierno de transición encabezado por Francisco Sagasti y la reconfiguración política que habrá de cara hacia el bicentenario. #UPModoVirtual