Las mejores prácticas del márketing: casos ganadores de los Premios Effie 2004
| dc.contributor.author | Mayorga Gutiérrez, David | |
| dc.contributor.author | Araujo Azalde, Patricia | |
| dc.contributor.author | Schwalb, María Matilde | |
| dc.date.accessioned | 2014-04-02T13:18:10Z | |
| dc.date.available | 2014-04-02T13:18:10Z | |
| dc.date.issued | 2005-05 | |
| dc.description.abstract | La presente publicación trata sobre los casos ganadores de los Premios Effie Oro del año 2004, que fueron otorgados a las siguientes campañas publicitarias: Mimaskot (Alicorp / Leo Burnett), Excedrin (Bristol-Myers Squibb / Mayo FCB), El Trome (Empresa Editora El Comercio / McCann Erickson), Mega Plaza (Administradora Panamericana / Mayo FCB), Sublime Boca Loca (Nestlé Perú / J. Walter Thompson). Asimismo, se otorgó el premio Grandes Marcas a Helados D’Onofrio, en la categoría Gran Marca Clásica y a Kola Real en la categoría Gran Marca Moderna. | es_PE |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.identifier.citation | Mayorga, D., Araujo, P., & Schwalb, M. (2005). Las mejores prácticas del márketing: casos ganadores de los Premios Effie 2004 (1a ed.). Lima: Universidad del Pacífico. Recuperado de http://hdl.handle.net/11354/217 | es_PE |
| dc.identifier.isbn | 9972-57-073-8 | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11354/217 | |
| dc.language.iso | spa | |
| dc.publisher | Universidad del Pacífico | es_PE |
| dc.publisher.country | PE | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es | |
| dc.source | Repositorio de la Universidad del Pacífico - UP | es_PE |
| dc.source | Universidad del Pacífico | es_PE |
| dc.subject | Premios Effie Perú | es_PE |
| dc.subject | Marketing--Premios--Perú | es_PE |
| dc.subject | Publicidad--Premios--Perú | es_PE |
| dc.subject | Marketing--Perú--Estudio de casos | es_PE |
| dc.title | Las mejores prácticas del márketing: casos ganadores de los Premios Effie 2004 | es_PE |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/book |