¿Persisten las brechas de género en los niveles más elevados de responsabilidad?
| dc.contributor.author | Beltrán B., Arlette | |
| dc.contributor.author | Nuñez, Sebastian | |
| dc.date.accessioned | 2026-05-08T23:34:27Z | |
| dc.date.available | 2026-05-08T23:34:27Z | |
| dc.date.issued | 2025-03-25 | |
| dc.description | Punto de Equilibrio; N.° 58: Claves para el futuro: gobernanza, medio ambiente y sociedad | es_PE |
| dc.description.abstract | Si bien hay avances en la reducción de la brecha de género, persisten barreras principalmente en los puestos de liderazgo, manteniendo presente el fenómeno “drop to the top” en la estructura laboral. ¿Cómo se puede mejorar la representación femenina? | es_PE |
| dc.description.abstract | Artículo de opinión de Arlette Beltrán, vicerrectora académica de la UP e investigadora del Centro de Investigación de la Universidad del Pacífico (CIUP), y Sebastián Núñez, asistente de investigación. Este texto fue escrito para el Punto de Equilibrio n°58. | es_PE |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.identifier.citation | Beltrán, A., y Nuñez, S. (2025). ¿Persisten las brechas de género en los niveles más elevados de responsabilidad? Punto de Equilibrio, 58, 1-3. Universidad del Pacífico. https://hdl.handle.net/11354/6670 | es_PE |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11354/6670 | |
| dc.language.iso | spa | |
| dc.publisher | Universidad del Pacífico. Centro de Investigación | es_PE |
| dc.publisher.country | PE | |
| dc.relation | https://ciup.up.edu.pe/analisis/arlette-beltran-persisten-las-brechas-de-genero-en-los-niveles-mas-elevados-de-responsabilidad/ | |
| dc.relation.ispartof | https://hdl.handle.net/11354/6506 | |
| dc.rights | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | |
| dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | |
| dc.subject | Política social | es_PE |
| dc.subject | Igualdad de género | es_PE |
| dc.subject | Mercado laboral | es_PE |
| dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.01 | |
| dc.title | ¿Persisten las brechas de género en los niveles más elevados de responsabilidad? | es_PE |
| dc.type | http://purl.org/coar/resource_type/43KC-T6DC | |
| dc.type.version | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 |
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