Boletines
Permanent URI for this communityhttps://hdl.handle.net/11354/6505
Browse
Browsing Boletines by Author "Beltrán B., Arlette"
Now showing 1 - 7 of 7
- Results Per Page
- Sort Options
Item ¿A qué se debe la segregación ocupacional en Perú?(Universidad del Pacífico. Centro de Investigación, 2024-03-06) Beltrán B., Arlette; Cruz-Saco Oyague, María Amparo; Koechlin, Mauricio; Leiva, FavioPara explicar A qué se debe la segregación ocupacional en Perú, compartimos la nota de prensa elaborada en base a la investigación “Gender Roles and Occupational Segregation in Perú” de Arlette Beltrán y María Amparo Cruz Saco, investigadoras del CIUP, en coautoría con Mauricio Koechlin y Favio Leiva. La investigación evidencia que la segregación ocupacional tiene un fuerte componente cultural que resulta en una inequidad arraigada. De esta forma, se perpetúa la desigualdad económica y se limita el potencial de crecimiento del país.Item Arlette Beltrán: "Las mujeres no están bien representadas en el mercado laboral peruano"(Universidad del Pacífico. Centro de Investigación, 2024-03-06) Beltrán B., ArletteArlette Beltrán, investigadora del CIUP y Vicerrectora de Investigación de la UP, explicó que “Las mujeres no están bien representadas en el mercado laboral peruano”. Los motivos son múltiples, pero todos tienen un origen similar: patrones culturales, estereotipos y normas sociales. Esto genera que, por mencionar un ejemplo, la mujer dedique a tareas domésticas no remuneradas, a lo largo de su vida, más de 11 años, lo que corresponde a 25%, aproximadamente, de su vida productiva.Item Balance del 2021 y Proyecciones al 2022(Universidad del Pacífico. Centro de Investigación, 2021-12-20) Lavado, Pablo; Ortiz, Marco; Castro, Juan Francisco; Beltrán B., ArlettePara este número, los investigadores Pablo Lavado, Marco Ortiz, Juan Francisco Castro y Arlette Beltrán realizan un balance del 2021 en los sectores de salud, economía, educación y género, respectivamente. Además, brindan perspectivas para este 2022, así como proponen medidas urgentes para cada problemática.Item Las brechas económicas de género durante la pandemia(Universidad del Pacífico. Centro de Investigación, 2022-06-27) Beltrán B., ArletteColumna de opinión de la investigadora del CIUP y vicerrectora de investigación, Arlette Beltrán, publicado en el Espacio de Reflexión del boletín Punto de Equilibrio n°27.Item ¿Cómo evolucionó la brecha económica de género después de la pandemia?(Universidad del Pacífico. Centro de Investigación, 2023-02-23) Beltrán B., ArletteArlette Beltrán Barco, vicerrectora de Investigación de la Universidad del Pacífico, examina la evolución de la brecha económica de género tras la pandemia, las características y condiciones de la participación femenina en la fuerza laboral peruana, el impacto de la violencia de género en nuestra economía, entre otros factores claves. Asimismo, buscamos identificar posibles líneas de acción que nos permitan revertir esta problemática.Item ¿Persisten las brechas de género en los niveles más elevados de responsabilidad?(Universidad del Pacífico. Centro de Investigación, 2025-03-25) Beltrán B., Arlette; Nuñez, SebastianSi bien hay avances en la reducción de la brecha de género, persisten barreras principalmente en los puestos de liderazgo, manteniendo presente el fenómeno “drop to the top” en la estructura laboral. ¿Cómo se puede mejorar la representación femenina?Item Perú sin tiempo: la otra cara de la pobreza(Universidad del Pacífico. Centro de Investigación, 2025-09-11) Beltrán B., Arlette; Lavado, Pablo; Koechlin, Mauricio; Nuñez, SebastianLa pobreza de tiempo en nuestro país ha alcanzado a casi 3 de cada 10 peruanos, lo cual evidencia la necesidad de impulsar la corresponsabilidad en hogares y empresas.